Sgk Haberleri Ana Sayfa
İşveren isterse geçmiş çalışmalarınızı bildirebilir
 
Soru: Ağustos 2012 de işe başladım. Süreli sözleşme ile 2 yıllık kontratım var. Fakat işe girişimi Aralık 2012 de yapmışlar. Primlerimi Ağustos -Aralık arası yatırmamışlar.Aralık 2012 itibarı ile primlerim ödenmeye başlanmış. 4 aylık primim ödenmedi, bahane olarak istenen evraklarımı vermediğimi söylüyorlar. Ağustos 2012 den bu yana sözleşmede belirtilen maaşım banka aracılığı ile ödeniyor.Ödenmemiş 120 günlük primim için ne yapabilirim?
 
ÖMER
 

Cevap: İstenen evrakı vermemişseniz işverenin işe başlatmaması lazım. İşe başlatacak, ücretleriniz banka hesabınıza yatıracak, ama sigortanızı yapmayacak. İşveren kendi kendini yakmış durumda. Çünkü, her hangi bir denetimde çok kolay olarak sizi 4 ay kayıt dışı çalıştırdığı ortaya çıkar. Ve işverenin başı ağrır. İşverenle görüşün, işveren isterse geriye yönelik olarak iptal ve ek bildirge vererek çalışmalarınızı kuruma bildirebilir. Tabi bu durumda idari para cezası, ve geciken süre içindegecikme cezası ve gecikme zammı ödemesi gerekir.
 
Ekrem SARISU – POSTA

18 Şubat 2013 Pazartesi 09:06

Misafir Avatar
İsim
Yorum Gönder
Kalan Karakter:
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Misafir Avatar
ipek oğuz 1 yıl önce

ben 1982 girişli ssk lı oldum şu an 3350 günü tamamladım ve 40 yaşında emekli olabilim ama 5000 iş gününü tamamlamadığım için emekli olamıyorum geriye dönük ödeme yapabilirmiyim bunu öğrenmek istiyorum şimdiden teşekkürler:

Misafir Avatar
mustafa yılmaz 1 yıl önce

peki işyeri ne kadar ceza öder böyle bir durumda

Tc kimlikle ssk hizmet sorgulama - SGK HİZMET...
Tc kimlikle ssk hizmet sorgulama - SGK HİZMET DÖKÜMÜ SORGULAMA - Tc kimlikle ssk hizmet dökümü sorgulama...

Haberi Oku